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Journal CIM

Ing. Administrativa

Modelo de capacitación en el puesto de trabajo para MiPyMEs, a través del aprendizaje móvil. El caso de la localidad de Ures, Sonora.

Autores:  Mancinas González, C. Mesinas Cortés. G.A. Quijano Vega.

Fecha: Octubre 2016

 

Abstract

 

El estudio tiene como objetivo diseñar e implementar un modelo basado en el aprendizaje informal y en el puesto de trabajo, así como en la micro capacitación y el uso de teléfonos celulares con conexión a Internet, para la capacitación a MiPyMEs en la localidad rural de Ures, en el Estado de Sonora. La investigación consta de dos fases: a) Diseño de un modelo de formación y asesoría en línea a MiPyMEs, a partir de la revisión de literatura y encuestas que aporten información para sustentar el modelo; b) Implementación y medición del impacto del modelo. El alcance de la investigación es exploratorio y se apoya en el uso de encuestas, entrevistas, así como en la observación. Actualmente, el estudio se encuentra en su primera fase con el diseño del modelo terminado, a la vez que se trabaja en su implementación técnica.